SOFTSUL apoia Fórum de Gestão de Relações Trabalhistas 2026 da ABRH-RS e garante 20% de desconto para associadas

A SOFTSUL apóia o Fórum de Gestão de Relações Trabalhistas 2026, promovido pela ABRH-RS, e garantirá 20% de desconto na inscrição para empresas associadas. O evento será realizado em 8 de abril, no Salão de Convenções da FIERGS.

Com o tema “Governança do Cuidado: NR-1, Assédio e Endividamento”, o fórum propõe discutir os impactos das transformações nas relações de trabalho e os desafios enfrentados por organizações e profissionais de Recursos Humanos. A programação inclui debates sobre riscos psicossociais, práticas de prevenção, responsabilidade organizacional e os efeitos do endividamento na saúde mental e no ambiente corporativo.

Reconhecido como um espaço de atualização e troca de experiências, o encontro reunirá especialistas e lideranças para refletir sobre estratégias que promovam ambientes de trabalho mais éticos, seguros e sustentáveis.

Serviço

Evento: Fórum de Gestão de Relações Trabalhistas 2026 – ABRH-RS
Tema: Governança do Cuidado: NR-1, Assédio e Endividamento
Data: 08 de abril de 2026
Horário: das 12h30 às 18h
Local: Salão de Convenções da FIERGS
Público-alvo:
Gestores e líderes; profissionais de RH, saúde ocupacional e bem-estar.
Investimento:
– R$ 230,00 – sócio (até 22/02/2026)
– R$ 330,00 – não sócio (até 22/02/2026)
Regras do desconto:
O desconto de 20% oferecido pela SOFTSUL é aplicado exclusivamente sobre o valor de não sócio da ABRH-RS.
Caso a empresa associada à SOFTSUL também seja associada à ABRH-RS, os descontos não são cumulativos, prevalecendo o desconto de associado ABRH-RS.

A SOFTSUL reafirma seu compromisso com o fortalecimento da gestão, da inovação e das boas práticas organizacionais ao apoiar o Fórum de Gestão de Relações Trabalhistas 2026, promovido pela ABRH-RS.

Empresas associadas à SOFTSUL podem solicitar o cupom de desconto pelo e-mail relacionamento@softsul.org.br ou via WhatsApp nº 51 98044-2276.

Link para inscrições: https://abrh.tcsdigital.com.br/digital2/CrdInscricao?ID=MTs4

Fonte: ABRHRS